Ainsi, à partir de juillet 2019, le géant américain opèrera au travers de six unités commerciales sectorielles (tissus et soins à domicile, soins féminins et pour bébés, soins familiaux...) sur ses principaux marchés géographiques. Chaque business unit aura à sa tête un CEO.

Cette structure s'appliquera aux principaux marchés du groupe (États-Unis, Canada, Chine, Japon, Royaume-Uni, Allemagne, France, Espagne, Italie, Russie...), représentant environ 80% du chiffre d'affaires et 90% des bénéfices.

Il s'agit, selon P & G, du plus grand changement organisationnel opéré par le groupe au cours des 20 dernières années.

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